《天津市工资集体协商条例》天津市第十五届人民代表大会常务委员会第十八次会议于2010年7月22日通过;

第二十七条企业应当在工资集体协议签订后十日内，将工资集体协议文本和工资集体协商会议记录及相关材料报送劳动行政部门备案;

劳动行政部门对工资集体协议有违反法律法规规定情形的，应当自收到备案材料之日起十五日内向企业提出，要求双方再行协商。